Grupos de Trabajo y Task Forces

Sobre los Grupos de Trabajo y las Task Forces

De conformidad con los Estatutos de EUROSAI (artículo 9.5) y con las Normas de Procedimiento (artículo 13), se pueden establecer comisiones técnicas y grupos de estudio para apoyar al Congreso, a nivel técnico, en trabajos e iniciativas concretas, y para ello se otorgarán mandatos específicos.

Según lo establecido en los Procedimientos generales para el Plan Estratégico de EUROSAI 2017-2023, el Congreso establece grupos de trabajo para tratar una variedad de temas que son de interés mutuo para las EFS miembros, así como de cuestiones profesionales relacionadas con la práctica de auditoría en sentido más amplio. Los Grupos de Trabajo tienen mandatos a largo plazo, pero no deben considerarse indefinidos. En cuanto a las Task Forces, son establecidas por el Congreso o por el Comité Directivo por un período de tiempo limitado, para hacer frente a encargos específicos o tareas de naturaleza técnica u organizativa.

Tanto los Grupos de Trabajo como las Task Forces contribuyen a la implantación de las dos Metas Estratégicas del Plan Estratégico de EUROSAI 2017-2023, y los miembros de EUROSAI participan en estos órganos de forma voluntaria.

EUROSAI actualmente cuenta con tres Grupos de Trabajo y dos Task Forces:

Grupo de Trabajo de Tecnologías de la Información

Grupo de Trabajo de Auditoría Medioambiental

Grupo de Trabajo de Auditoría de Fondos destinados a Desastres y Catástrofes

Task Force de Auditoría y Ética

Antecedentes: La Task Force sobre Auditoría y Ética de EUROSAI se creó en 2011 en la XXXVIII reunión del Comité Directivo. Tras las conclusiones y recomendaciones finales del VIII Congreso de EUROSAI que se celebró en Lisboa en junio de 2011, sobre el tema Retos, demandas y responsabilidades de los gestores públicos y el papel de las Entidades Fiscalizadoras Superiores, el Comité Directivo acordó establecer una Task Force para tratar de la Auditoría y de la Ética, con el objetivo de promover la conducta ética y la integridad, tanto en las EFS como en las organizaciones públicas.

Miembros: La Task Force sobre Auditoría y Ética está presidida por la EFS de Portugal y está compuesta por, aproximadamente, 30 miembros.

Misión y objetivos: La ética surge como un aspecto importante en el presente, especialmente en un contexto generalizado de crisis financieras y económicas. Está generalmente aceptado que las raíces del problema se encuentran en los fallos regulatorios y también el desmoronamiento de valores. La Task Force tiene como objetivo reforzar, enmarcar y proporcionar solidez a la gestión de la conducta ética, con herramientas prácticas y factibles destinadas a ayudar a las Entidades Fiscalizadoras Superiores en su trabajo diario. Por lo tanto, se consideró que el problema debería abordarse y consolidarse.

Sus actividades se fundamentan en programas de trabajo dirigidos a dos objetivos principales:

Promover la ética como un pilar de las Entidades Fiscalizadoras Superiores (EFS).
Promover la conducta ética en las organizaciones públicas a través de las actividades de auditoría de las EFS.

En ambas áreas, la Task Force sobre Auditoría y Ética ha realizado, hasta la fecha, el análisis comparativo sobre cómo las EFS están tratando las cuestiones de ética, ha publicado el listado de documentos y estudios de estas prácticas, ha llevado a cabo seminarios y talleres, ha participado activamente en la revisión de la ISSAI 30 y está preparando orientación para las EFS.

Documentos: